Contrattazione integrativa

I documenti pubblicati rappresentano gli accordi che vengono siglati, a livello decentrato, tra l'amministrazione comunale e i rappresentanti sindacali dei dipendenti. Questi accordi definiscono la distribuzione delle risorse che vanno a finanziare il salario accessorio del personale dipendente dell'amministrazione comunale.

Gli accordi sono due, così distinti: uno per il personale dirigente ed uno per il personale non dirigente.
I contratti integrativi, la relazione tecnico-finanziaria e la relazione illustrativa sono certificate dagli organi di controllo.

 

Contenuto creato il 15-10-2019 - Aggiornato il 03-01-2022

Personale non dirigente: anno 2018-2020

A seguito della firma del nuovo CCNL del comparto Funzioni Locali del personale non dirigente triennio 2016-2018 del 21/05/2018, è stato siglato il nuovo Contratto Collettivo Decentrato Integrativo - parte normativa - valido per il triennio 2018-2020.

Il nuovo CCNL ha previsto nuove indennità (ad es. indennità condizioni di lavoro, indennità di servizio esterno, indennità di funzione), modifiche alla disciplina relativa alla premialità (previsione di una maggiorazione del premio per la performance individuale), all'indennità di specifiche responsabilità, alla disciplina della progressione orizzontale e alla disciplina delle Posizioni Organizzative.
Con il nuovo CCDI si sono disciplinati gli istituti incentivanti che la legge e il CCNL demandano alla Contrattazione decentrata accogliendo le novità nelle varie materie.
Nel CCDI si trovano le discipline relative alla progressione economica all'interno della categoria, al sistema di pesatura delle posizioni di lavoro di specifica responsabilità, all'indennità di condizioni di lavoro, delle modalità di ripartizione e distribuzione dei compensi che specifiche disposizioni di legge riconoscono al personale, della corresponsione del buono pasto e dei criteri e modalità per la determinazione dei contingenti di personale a garanzia dei servizi minimi essenziali in occasione degli scioperi.

Contratto collettivo decentrato integrativo 2018-2020 (parte normativa)

Contenuto creato il 14-07-2020 - Aggiornato il 11-07-2022

 

La responsabilità dell'aggiornamento dei dati contenuti in questa pagina è del dirigente Donatella Palmieri, Servizio Risorse Umane.

Ultimo aggiornamento: 25 ottobre 2022

Contenuto creato il 20-12-2019 - Aggiornato il 25-10-2022

PAT - Portale Amministrazione Trasparente (pubblicata su Developers Italia) - Servizi di supporto al riuso erogati da ISWEB S.p.A.